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  • 2025年江蘇屺山投資發(fā)展集團有限公司招聘優(yōu)秀人才公告
    來源:智聯(lián)招聘網(wǎng) 閱讀:955 次 日期:2025-04-26 09:50:06
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    2025年江蘇屺山投資發(fā)展集團有限公司

    公開招聘優(yōu)秀人才公告

    因工作需要,江蘇屺山投資發(fā)展集團有限公司面向社會公開招聘優(yōu)秀人才4人。具體事項公告如下,熱忱歡迎有志之士加入我們,實現(xiàn)共同發(fā)展!

    一、招聘基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;工作認(rèn)真踏實,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識。

    2.政治素質(zhì)好,擁護黨的基本路線和方針政策,具有敬業(yè)奉獻精神。

    3.適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和其他條件,具有招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件(具體見附件)。

    4.各學(xué)段均具有國家認(rèn)可的學(xué)歷證書,所有應(yīng)聘人員須于報名截止前取得學(xué)歷證書方可報考,國(境)外留學(xué)人員須于報名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報考,招聘崗位專業(yè)參考《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

    5.年齡計算方式,如“35周歲及以下”是指1989年1月1日以后出生。職位要求的工作經(jīng)歷指截止報名前在各類機關(guān)或企事業(yè)單位的累計工作經(jīng)歷,在院校就讀期間的社會實踐經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。

    6.有下列情況之一不得報考:

    (1)受過刑事處罰、少年管教的,或因不良行為受過公安機關(guān)處理的;

    (2)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

    (3)受過記過以上處分,受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的;

    (4)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    (5)招聘單位認(rèn)為其他不宜報考的情形。

    二、報名崗位

    各崗位及具體條件詳見《2025年江蘇屺山投資發(fā)展集團有限公司公開招聘優(yōu)秀人才崗位簡介表》(附件)。

    三、招聘程序

    (一)報名時間及方式

    1.報名時間:2025年4月25日至5月13日12點。

    2.報名網(wǎng)址:https://2025jsqs.zhaopin.com/。

    3.應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站,選擇具體崗位進行報名,在線詳細(xì)填寫報名信息,并在網(wǎng)上報名系統(tǒng)上傳以下證明材料:

    (1)身份證掃描件(正反面);

    (2)學(xué)歷證書掃描件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍/學(xué)歷在線驗證報告(https://www.chsi.com.cn/);國(境)外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證;

    (3)提供報名崗位所要求的職(執(zhí))業(yè)資格證明材料、專業(yè)技術(shù)資格證明材料等;

    (4)與報考崗位相關(guān)的任職文件或個人履歷證明。

    4.報名要求:應(yīng)聘人員應(yīng)如實、完整填寫報名信息,若有隱瞞、虛報等情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將被取消聘用資格或解除合同。

    5.報名注意事項:

    (1)每人限報一個崗位,遞交報名資料時須確保資料齊全,報名表填寫不規(guī)范或報名材料缺失將造成資格審查不通過;

    (2)嚴(yán)格按照崗位要求報名,個人條件與報考崗位要求不符的不予錄取;

    (3)報名人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持通訊暢通,確保能夠及時聯(lián)系,因提供虛假材料、錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報名人員自行承擔(dān)。

    報名咨詢電話:0510-66968999-23195(咨詢時間:工作日9:00—11:30,14:00—17:00)。

    (二)資格審查

    根據(jù)各崗位招聘條件,結(jié)合應(yīng)聘者提交的報名材料,對應(yīng)聘者進行資格初審。資格審查貫穿招聘的全過程,在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實,取消資格,已辦理錄用手續(xù)者解除合同,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

    (三)綜合比選

    注重實績、突出能力,按照公開公平、競爭擇優(yōu)的原則進行綜合比選,根據(jù)綜合比選結(jié)果,經(jīng)本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體商議擇優(yōu)確定擬聘人選。綜合比選按照各崗位資格審查通過情況,采用適崗面談和面試相結(jié)合的方式,最終各崗位按照適崗面談成績從高分到低分依次排序,按照不超過1:3(同分跟進)入圍面試,不足比例按實際人數(shù)確定入圍面試名單。適崗面談、面試有關(guān)安排另行通知。

    (四)體檢和考察

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。對體檢合格人員的政治素質(zhì)、道德品行、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進行考察。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時,由用人單位決定是否根據(jù)應(yīng)聘者的情況遞補,不再單獨組織面試。

    (五)公示

    按規(guī)定對擬聘用人選進行5個工作日公示,公示期滿后,無異議或所反映問題不影響聘用的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。整個選聘過程中,出現(xiàn)人員放棄資格或不合格情況的,組織方可按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補,無合適人選的職位可從其他職位調(diào)劑或空缺,不再單獨組織綜合比選流程。

    四、用工形式及待遇

    錄用人員在1個月內(nèi)報到,并與招聘單位簽訂勞動合同,根據(jù)勞動合同法約定人員合同期限與試用期期限。試用期考核不合格的,解除勞動合同。合同期內(nèi),薪酬待遇按照招聘單位薪酬管理辦法執(zhí)行。

    公開招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受各方監(jiān)督,咨詢電話:0510-66968999-23195。

    江蘇屺山投資發(fā)展集團有限公司

    2025年4月25日

    附件下載:

    附件:《2025年江蘇屺山投資發(fā)展集團有限公司公開招聘優(yōu)秀人才崗位簡介表》.pdf

    來源:https://govjob.zhaopin.com/home/detail?id=33289f835c96c3c63291ce5da18354c1&typeId=2

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